Ovom prilikom obaveštavamo javnost da je u školama skoro nemoguće naći stručne zamene. Jedan od razloga za to jeste i zarada zaposlenih, koja je ponovo ispod republičkog proseka za procentualno najobrazovaniju struku u našoj zemlji.
Zapošljavanje u osnovnim i srednjim školama mladima nije privlačno. Tako, pored
kadrova koji već dugo nedostaju: matematičara, informatičara, fizičara, nastavnika stranih jezika, trenutno nema ni dovoljno predavača za maternji jezik, a fale nam i učitelji.
Ovo bi trebalo da bude jasan signal pred usvajanje budžeta za prosvetu koji je i dalje
na dnu evropske lestvice.
Podsećamo, Unija SPRS se zalaže za odnos zarada u odnosu 1:3, gde su minimalne plate za pomoćne radnike i tetkice (oko 32.000 dinara, u zavisnosti od broja radnih sati u mesecu), dva bi bili naši administrativni radnici (oko 64.000 dinara), a koeficijent 3, bi nosili svi fakultetski obrazovani u školama (oko 96.000 dinara).
Ukoliko Vlada Srbije nastavi da ignoriše zaposlene u školama i vrtićima, upozoravamo da će nedostatak kadrova trajno urušiti i kvalitet nastave i njeno nesmetano odvijanje, navodi se u saopštenju Unije sindikata prosvetnih radnika Srbije.
